Συλλογικές συμβάσεις: Τα σημεία του διαλόγου που χωρίζουν κυβέρνηση

Παρατείνεται μέχρι το τέλος Οκτωβρίου η προθεσμία υποβολής γραπτών προτάσεων για τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας ενόψει του δεύτερου γύρου του κοινωνικού διαλόγου για την λήψη μέτρων ενίσχυσης των συμβάσεων.

Από τα βασικά αιτήματα της απεργιακής κινητοποίησης Ο διάλογος για τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας έχει ως στόχο τη διαμόρφωση – έως το τέλος της χρονιάς – ενός «οδικού χάρτη» αλλαγών που θα οδηγήσουν στην σύναψη περισσότερων συμβάσεων.

Την ίδια ώρα η ΓΣΕΕ έχει εντάξει την επαναφορά των συλλογικών διαπραγματεύσεων ως ένα από τα βασικά αιτήματα της 24ωρης γενικής απεργιακής κινητοποίησης που θα πραγματοποιηθεί την Τετάρτη 1η Οκτωβρίου.googletag.cmd.push(function() { googletag.display("300x250_m1"); }); Στις μέχρι τώρα συναντήσεις των κοινωνικών εταίρων καταγράφονται προσεγγίσεις σε δύο σημεία, αλλά και τεράστιες αποκλίσεις Στις μέχρι τώρα συναντήσεις των κοινωνικών εταίρων καταγράφονται προσεγγίσεις σε δύο σημεία, αλλά και τεράστιες αποκλίσεις σε τρία ουσιαστικά θέματα για τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας.

Συγκλίσεις διαφαίνονται σε τρία ζητήματα που έχουν να κάνουν με το ποσοστό εκπροσώπησης των εργοδοτικών οργανώσεων ως προϋπόθεση επέκτασης της σύμβασης και τον τρόπο λειτουργίας του Οργανισμού Μεσολάβησης και Διαιτησίας (ΟΜΕΔ).googletag.cmd.push(function() { googletag.display("300x250_m2"); }); Αντιθέτως, σημαντικές αποκλίσεις καταγράφονται στα θέματα που θέτει η εργατική πλευρά και έχουν να κάνουν με τη μετενέργεια, την επεκτασιμότητα, τη συρροή και την καθολικότητα των συμβάσεων.

Η ΓΣΕΕ απευθυνόμενη προς την κυβέρνηση τονίζει πως η συντριπτική πλειονότητα του κόσμου της εργασίας τάσσεται υπέρ της επαναφοράς του θεσμού στην προ μνημονίου μορφή του, με το 86% να υποστηρίζει την καθολική κάλυψη όλων των εργαζομένων και την υποχρεωτική ισχύ για όλες τις επιχειρήσεις των συλλογικών συμβάσεων εργασίας.googletag.cmd.push(function() { googletag.display("300x250_middle_2"); }); Τα σημεία του διαλόγου που χωρίζουν τις δύο πλευρές (κυβέρνηση – εργαζομένους) Συγκλίσεις κι αποκλίσεις Ας δούμε τα σημεία του διαλόγου που χ...

Πηγή/Περισσότερα: in.gr

Μείνετε σε επαφή μαζί μας:

Κάντε like κι ακολουθήστε τη σελίδα μας στο Facebook

Στο Twitter: Follow