Εργασιακή ευημερία: Τέσσερις τάσεις που θα αναδιαμορφώσουν το εργατικό δυναμικό το 2026

H εργασιακή ευημερία (workplace wellbeing) μπορεί στην Ελλάδα να μην είναι ιδιαίτερα προβεβλημένη, όμως διεθνώς θεωρείται απαραίτητη για την εύρυθμη λειτουργία των επιχειρήσεων.

Οργανισμοί που εξετάζουν –με μετρήσιμους όρους – την ευημερία των εργαζομένων και προσφέρουν υπηρεσίες «βελτίωσης του εργασιακού wellbeing», παρουσιάζουν τις νέες τάσεις που «θα καθορίσουν το 2026».

Ένας τέτοιος οργανισμός είναι η εταιρεία meQuilibrium, η οποία υποστηρίζει επιχειρήσεις σε ολόκληρο τον κόσμο στη μείωση του εργασιακού άγχους και τη βελτίωση της απόδοσης.

H κουλτούρα του grind ξεθωριάζει Η νούμερο ένα τάση που ξεχωρίζει για το 2026 είναι ότι «η κουλτούρα της σκληρής δουλειάς ξεθωριάζει».

Αποτελεί το grind culture, όπου grind σημαίνει κυριολεκτικά «αλέθω», και μεταφορικά «τα δίνω όλα / παλεύω / λιώνω», στη δουλειά ή σε ό,τι άλλο επιδίδομαι.googletag.cmd.push(function() { googletag.display("300x250_m1"); }); Με την έννοια του grind είναι ιδιαίτερα εξοικειωμένοι όσοι ακούν τραπ μουσική (δηλαδή ο μισός πληθυσμός κάτω των 30), αφού οι Έλληνες τράπερς γράφουν συχνά στίχους για το πώς είναι «όλη μέρα μες στο grind».

Σύμφωνα πάντως με τα στοιχεία της meQuilibrium, τα μοντέλα της υπερεργασίας θεωρούνται όλο και πιο ξεπερασμένα.

Το ζητούμενο πλέον είναι η «αειφόρος απόδοση», δηλαδή να δουλεύεις με ανθρώπινους ρυθμούς, χωρίς να εξαντλείς τις δυνάμεις σου.

Η έκθεση προειδοποιεί ότι η «κουλτούρα του grind» βλάπτει τόσο την παραγωγικότητα όσο και την ευημερία.

Οι εργαζόμενοι που ταυτίζονται με την κουλτούρα της σκληρής δουλειάς παρουσιάζουν ποσοστά εξάντλησης (burn out) σχεδόν 50% υψηλότερα από τους υπόλοιπους συναδέλφους τους.document.addEventListener("DOMContentLoaded", function () {lazym2();}); Ο Andrew Shatté, διευθυντής και συνιδρυτής της meQuilibrium, δήλωσε ότι η εμπειρία του από τη συνεργασία με εκατοντάδες επιχειρήσεις δείχνει ότι η υπερβολική εργασία δεν ωφελεί ούτε το ανθρώπινο δυναμικό ούτε τα επιχειρηματικά αποτελέσματα.

Οι εργαζόμενοι με υψηλή απόδοση δουλεύουν με προσήλωση, α...

Πηγή/Περισσότερα: in.gr

Μείνετε σε επαφή μαζί μας:

Κάντε like κι ακολουθήστε τη σελίδα μας στο Facebook

Στο Twitter: Follow